Утверждено приказом № _____
от «___» __________ _________ г.
Положение
об организационно-методическом кабинете
1. Общие положения
1.1. Организационно-методический кабинет является структурным подразделением ________________ (далее – Кабинет).
1.2. Кабинет создан для организационно-методического сопровождения лечебно-профилактической деятельности медицинской организации.
1.3. Кабинет является методическим центром, участвующим в разработке организационных, методических, правовых и иных аспектов деятельности медицинской организации, направленных на совершенствование лечебно-диагностического процесса и контроля за его качеством.
1.4. Сотрудники Кабинета подчиняются главному врачу организации и руководствуются действующим законодательством Российской Федерации, нормативно-правовыми актами федерального, регионального и локального уровней, а также настоящим Положением.
1.5. Кабинет планирует и организует свою работу в соответствии с планами работы организации.
2. Задачи и функции Кабинета
2.1. Ведение организационно-методической деятельности в медицинской организации.
2.2. Анализ и оценка показателей деятельности медицинской организации.
2.3. Организация и ведение статистического учета в медицинской организации.
2.4. Взаимодействие с руководством медицинской организации и структурными подразделениями.
2.5. Разработка и внедрение системы менеджмента качества в медицинской организации.
2.6. Проектирование и организация процессов деятельности медицинской организации.
2.7. Планирование медико-технического оснащения в соответствии с Порядками оказания медицинской помощи.
2.8. Разработка мероприятий по совершенствованию оказания медицинской помощи в медицинской организации.
2.9. Сбор и оценка показателей, характеризующих деятельность медицинской организации, и показателей здоровья населения с использованием статистических методов, информационно-аналитических медицинских систем и информационно-телекоммуникационной сети интернет.
2.10. Организация учета, полноты регистрации и обеспечение сбора достоверной медико-статистической информации.
2.11. Консультирование работников медицинской организации по вопросам медицинской статистики.
2.12. Оценка эффективности внедрения новых организационных технологий в деятельность медицинской организации.
2.13. Подготовка методических материалов и их внедрение в деятельность медицинской организации.
2.14. Разработка и оценка показателей внутреннего контроля качества и безопасности медицинской деятельности.
3. Структура Кабинета
3.1. Структура организационно-методического кабинета включает:
- кабинет медицинской статистики;
- медицинский архив.
3.2. Штаты устанавливаются в соответствии с действующими нормативными документами и объемом работ:
- заведующий организационно-методическим кабинетом врач-методист;
- врач-статистик – 0,25;
- медицинский статистик – 1,0;
- оператор – 2,0;
- техник – 0,5.
3.3. Руководство Кабинетом осуществляет заведующий, врач-методист, назначаемый и освобождаемый от занимаемой должности руководителем медицинской организации в установленном порядке.
3.4. Оснащение Кабинета осуществляется в соответствии с профилем и уровнем медицинской организации.
3.5. Медицинский персонал Кабинета в своей работе руководствуется должностными инструкциями, утвержденными в установленном порядке.
5. Права сотрудников Кабинета
По отношению к подразделениям и сотрудникам медицинской организации Кабинет является организационно-методическим органом и при выполнении своих функций имеет право:
5.1. Запрашивать необходимую информацию от подразделений и сотрудников медицинской организации.
5.2. Вносить предложения по вопросам планирования текущей и перспективной деятельности.
5.3. Участвовать в работе комиссий, совещаниях и других мероприятиях, проводимых по вопросам организации деятельности медицинской организации.
6. Ликвидация и реорганизация Кабинета
6.1. Ликвидация и реорганизация Кабинета проводятся по решению главного врача ГБУЗ «________» в соответствии с действующим законодательством.