ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
врача – акушера-гинеколога
УТВЕРЖДАЮ
Главный врач ____________
_______ (подпись)
«__» ____ 20__ года
1. Общие положения
1.1. Врач – акушер-гинеколог относится к категории специалистов.
1.2. На должность врача – акушера-гинеколога принимается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности «Лечебное дело», «Педиатрия», послевузовское профессиональное образование (интернатура или ординатура) и сертификат специалиста по специальности «Акушерство и гинекология», без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Особые условия допуска к работе врача – акушера-гинеколога:
- сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Акушерство и гинекология»;
- прохождение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических медицинских осмотров (обследований), а также внеочередных медицинских осмотров (обследований) в порядке, установленном законодательством РФ;
- отсутствие ограничений на осуществление медицинской деятельности в соответствии с законодательством РФ.
1.4. Другие характеристики врача – акушера-гинеколога
С целью профессионального роста и присвоения квалификационной категории:
- дополнительное профессиональное образование (программы повышения квалификации и программы профессиональной переподготовки);
- формирование профессиональных навыков через наставничество;
- стажировки;
- тренинги в симуляционных центрах;
- использование современных дистанционных образовательных технологий (образовательный портал и вебинары);
- участие в съездах, конгрессах, конференциях, мастер-классах и других образовательных мероприятиях;
- соблюдение врачебной тайны, клятвы врача, принципов врачебной этики и деонтологии в работе с пациентами, их законными представителями и коллегами;
- соблюдение законодательства в сфере охраны здоровья и иных нормативных правовых актов, определяющих деятельность медицинских организаций и медицинских работников, программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи.
1.5. Врач – акушер-гинеколог должен знать:
- Конституцию;
- законы и иные нормативные правовые акты РФ в сфере здравоохранения, защиты прав потребителей и санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
- нормативные правовые документы, регламентирующие деятельность учреждений здравоохранения;
- современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации больных по профилю «акушерство и гинекология»;
- теоретические аспекты всех нозологий как по профилю «акушерство и гинекология», так и других самостоятельных клинических дисциплин, их этиологию, патогенез, клиническую симптоматику, особенности течения;
- общие принципы и основные методы клинической, инструментальной и лабораторной диагностики функционального состояния органов и систем человеческого организма;
- принципы комплексного лечения основных заболеваний;
- правила оказания неотложной медицинской помощи;
- основы экспертизы временной нетрудоспособности и медико-социальной экспертизы и порядок их проведения;
- основы санитарного просвещения;
- организацию акушерско-гинекологической службы, структуру, штаты и оснащение учреждений здравоохранения акушерского и гинекологического профиля;
- правила оформления медицинской документации;
- принципы планирования деятельности и отчетности акушерско-гинекологической службы;
- методы и порядок контроля ее деятельности, теоретические основы, принципы и методы диспансеризации;
- лекарственное обеспечение населения;
- основы организации лечебно-профилактической помощи в больницах и амбулаторно-поликлинических учреждениях, скорой и неотложной медицинской помощи, службы медицины катастроф, санитарно-эпидемиологической службы, организационно-экономические основы деятельности учреждений здравоохранения и медицинских работников в условиях бюджетно-страховой медицины;
- основы социальной гигиены, организации и экономики здравоохранения, медицинской этики и деонтологии;
- правовые аспекты медицинской деятельности;
- основы трудового законодательства;
- Правила внутреннего трудового распорядка медицинской организации;
- правила по охране труда и пожарной безопасности.
1.6. Врач – акушер-гинеколог в своей деятельности руководствуется:
- уставом медицинской организации;
- настоящей должностной инструкцией;
- _____________________________________________________________________
(иные акты и документы, непосредственно связанные с трудовой функцией врача-акушера-гинеколога)
1.7. Врач-акушер-гинеколог подчиняется непосредственно ____________________________.
1.8. В период отсутствия врача – акушера-гинеколога (отпуска, болезни, пр.) его обязанности исполняет работник, назначенный в установленном порядке, который приобретает соответствующие права и несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей, возложенных на него в связи с замещением.
2. Функции врача – акушера-гинеколога
2.1. Оказание медицинской помощи по специальности «Акушерство и гинекология».
2.2. Организация работы среднего и младшего медицинского персонала.
3. Должностные обязанности врача – акушера-гинеколога
3.1. Оказывает квалифицированную медицинскую помощь по специальности «Акушерство и гинекология», используя современные методы диагностики, лечения, профилактики и реабилитации.
3.2. Определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными стандартами.
3.3. На основании сбора анамнеза, клинического наблюдения и результатов клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз.
3.4. Самостоятельно проводит или организует необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия.
3.5. Осуществляет экспертизу временной нетрудоспособности.
3.6. Ведет медицинскую документацию в установленном порядке.
3.7. Руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала.
4. Права врача – акушера-гинеколога
4.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководства медицинской организации (учреждения).
4.2. Контролировать работу среднего и младшего медицинского персонала; вносить предложения по поощрению отличившихся подчиненных работников, а также по наложению дисциплинарных взысканий на работников, не исполняющих или ненадлежащим образом исполняющих свои обязанности, нарушающих трудовую дисциплину.
4.3. По согласованию с непосредственным руководителем привлекать к решению поставленных перед ним задач других работников.
4.4. Запрашивать и получать от работников других структурных подразделений необходимую информацию, документы.
4.5. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых должностных обязанностей.
4.6. Требовать от руководства медицинской организации (учреждения) оказания содействия в исполнении должностных обязанностей.
5. Ответственность врача – акушера-гинеколога
5.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством РФ.
5.2. За нарушение устава медицинской организации.
5.3. За правонарушения и преступления, совершенные в процессе своей деятельности, — в порядке, установленном действующим административным, уголовным и гражданским законодательством РФ.
5.4. За причинение ущерба медицинской организации — в порядке, установленном действующим трудовым законодательством РФ.
6. Порядок пересмотра должностной инструкции
6.1. Должностная инструкция пересматривается, изменяется и дополняется по мере
необходимости.
6.2. С приказом о внесении изменений (дополнений) в должностную инструкцию знакомятся под расписку все работники __________, на которых распространяется действие этой инструкции.
7. Заключительные положения
7.1. Настоящая должностная инструкция разработана на основе Квалификационной характеристики должности «врач – акушер-гинеколог» (Единый квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и служащих. Раздел «Квалификационные характеристики должностей работников в сфере здравоохранения», утв. приказом Минздравсоцразвития от 23.07.2010 № 541н).
7.2. Ознакомление работника с настоящей должностной инструкцией осуществляется при приеме на работу (до подписания трудового договора).
| Руководитель структурного подразделения: | __________________ | __________________ |
| «__» ______________ _____ года | (подпись) | (Ф. И. О.) |
| Согласовано: юридическая служба | __________________ | __________________ |
| «__» ______________ _____ года | (подпись) | (Ф. И. О.) |
| С инструкцией ознакомлен(а) или инструкцию получил(а): | __________________ | __________________ |
| «__» ______________ _____ года | (подпись) | (Ф. И. О.) |